กลยุทธ์ในการบริหารและจัดการ e-learning ในองค์กร / ปิยะรัตน์ คัญทัพ.

By: ปิยะรัตน์ คัญทัพ
Material type: ArticleArticleSubject(s): การเรียนรู้องค์การ | การเรียนรู้ผ่านระบบอิเล็กทรอนิกส์ In: วารสาร CIO FORUM 1,6 (ตุลาคม 2546) 51-54.Summary: e-kearning ไม่ได้เป็นเทคโนโลยีที่ใช้ในแวดวงการศึกษา หรือวิชาการเท่านั้น หน่วยงานหลายหน่วยงาน บริษัทหลายบริษัทได้นำเอาระบบ e-learning มาใช้ในการฝึกอบรมพนักงานเพื่อเรียนรู้ทักษะที่จำเป็นในการทำงาน เพื่อแนะนำสินค้าใหม่ หรือแลกเปลี่ยนประสบการณ์ในการทำงาน หรือแม้กระทั่งเพื่อเป็นการยกระดับการศึกษาของพนักงานในการเรียนหลักสูตรต่างๆ ที่จำเป็นในลักษณะ On-line Courses ที่มีอยู่มากมายในปัจจุบัน
    Average rating: 0.0 (0 votes)
No physical items for this record

e-kearning ไม่ได้เป็นเทคโนโลยีที่ใช้ในแวดวงการศึกษา หรือวิชาการเท่านั้น หน่วยงานหลายหน่วยงาน บริษัทหลายบริษัทได้นำเอาระบบ e-learning มาใช้ในการฝึกอบรมพนักงานเพื่อเรียนรู้ทักษะที่จำเป็นในการทำงาน เพื่อแนะนำสินค้าใหม่ หรือแลกเปลี่ยนประสบการณ์ในการทำงาน หรือแม้กระทั่งเพื่อเป็นการยกระดับการศึกษาของพนักงานในการเรียนหลักสูตรต่างๆ ที่จำเป็นในลักษณะ On-line Courses ที่มีอยู่มากมายในปัจจุบัน

There are no comments on this title.

to post a comment.
    ARIT Muban Chombueng Rajabhat University
    46 Chombueng, Chombueng, Ratchaburi 70150, Thailand
    ☎ 0-3226-1790-7, 0-3226-1078