บุคลิกภาพ ภาวะผู้นำ ความเหนียวแน่นภายในกลุ่มและสัมฤทธิผลการทำงานแบบกลุ่มของพนักงานฝ่ายผลิตบริษัท วี.ซี.ชูส์ จำกัด / สหัทธยา รอดอินทร์, จำรอง เงินดี.

By: สหัทธยา รอดอินทร์
Contributor(s): จำรอง เงินดี
Material type: ArticleArticleSubject(s): การทำงานเป็นทีม -- วิจัย | พนักงานบริษัท -- การทำงาน -- วิจัย In: สังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ 28 (กรกฎาคม-ธันวาคม 2545) 90-99.Summary: การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาระดับความเหนียวแน่นภายในกลุ่มและสัมฤทธิผลการทำงานแบบกลุ่มของพนักงานฝ่ายผลิตบริษัท วี.ซี.ชูส์ จำกัด ศึกษาปัจจัยส่วนบุคคล บุคลิกภาพและภาวะผู้นำที่มีต่อความเหนียวแน่นภายในกลุ่มและศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างความเหนียวแน่นภายในกลุ่มกับสัมฤทธิผลการทำงานแบบกลุ่มของพนักงาน ผลการวิจัยพบว่า พนักงานฝ่ายผลิตบริษัทนี้ ส่วนใหญ่มีความเหนียวแน่นภายในกลุ่มอยู่ในระดับปานกลาง และมีสัมฤทธิผลการทำงานแบบกลุ่มอยู่ในระดับสูง พนักงานที่มีบุคลิกภาพและมีหัวหน้าที่มีภาวะผู้นำแตกต่างกันมีความเหนียวแน่นภายในกลุ่มแตกต่างกัน
    Average rating: 0.0 (0 votes)
No physical items for this record

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาระดับความเหนียวแน่นภายในกลุ่มและสัมฤทธิผลการทำงานแบบกลุ่มของพนักงานฝ่ายผลิตบริษัท วี.ซี.ชูส์ จำกัด ศึกษาปัจจัยส่วนบุคคล บุคลิกภาพและภาวะผู้นำที่มีต่อความเหนียวแน่นภายในกลุ่มและศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างความเหนียวแน่นภายในกลุ่มกับสัมฤทธิผลการทำงานแบบกลุ่มของพนักงาน ผลการวิจัยพบว่า พนักงานฝ่ายผลิตบริษัทนี้ ส่วนใหญ่มีความเหนียวแน่นภายในกลุ่มอยู่ในระดับปานกลาง และมีสัมฤทธิผลการทำงานแบบกลุ่มอยู่ในระดับสูง พนักงานที่มีบุคลิกภาพและมีหัวหน้าที่มีภาวะผู้นำแตกต่างกันมีความเหนียวแน่นภายในกลุ่มแตกต่างกัน

There are no comments on this title.

to post a comment.
    ARIT Muban Chombueng Rajabhat University
    46 Chombueng, Chombueng, Ratchaburi 70150, Thailand
    ☎ 0-3226-1790-7, 0-3226-1078