จิตรดา อมรวัฒนา
การศึกษาเปรียบเทียบปัจจัยที่ส่งผลต่อความมีประสิทธิผลของการบริหารทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์ กรณีศึกษาบริษัทภายใต้อุตสาหกรรมที่ใช้เทคโนโลยีระดับต่ำกับอุตสาหกรรมที่ใช้เทคโนโลยีระดับสูง
/ จิตรดา อมรวัฒนา
การบริหารทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์
เทคนิคในการบริหารทรัพยากรมนุษย์