หลักการบริหารคนและการบริหารงานเพื่อก่อให้เกิดผลสัมฤทธิ์ / ถวิล อรัญเวศ.
By: ถวิล อรัญเวศ
Material type: 
ArticleSubject(s): การบริหารงานบุคคล
In:
ข้าราชการครู 22,5 (มิถุนายน-กรกฎาคม 2545) 20-33.Summary: หลักการบริหารคนและงานเพื่อมุ่งสัมฤทธิ์ผลจะต้องมีองค์ประกอบ คือ 1) มีคุณธรรม เพราะคุณธรรมทำให้นักบริหารทำในสิ่งที่ถูกต้อง 2) นำวุฒิภาวะและบุคลิกภาพ นักบริหารที่จะบริหารคนและงานให้สำเร็จการมีวุฒิภาวะความเป็นผู้นำ และการมีบุคลิกภาพทางกายวาจาที่ดีจะก่อให้เกิดความศรัทธาต่อเพื่อนร่วมงาน 3)ซึมซาบในจิตวิญญาณของเพื่อนร่วมงาน 4) ทนต่อปัญหาและอุปสรรค 5) รู้จักสร้างมนุษยสัมพันธ์ 6) มุ่งมั่นพัฒนางาน 7) บริหารจัดการแบบร่วมใจ
No physical items for this record
หลักการบริหารคนและงานเพื่อมุ่งสัมฤทธิ์ผลจะต้องมีองค์ประกอบ คือ 1) มีคุณธรรม เพราะคุณธรรมทำให้นักบริหารทำในสิ่งที่ถูกต้อง 2) นำวุฒิภาวะและบุคลิกภาพ นักบริหารที่จะบริหารคนและงานให้สำเร็จการมีวุฒิภาวะความเป็นผู้นำ และการมีบุคลิกภาพทางกายวาจาที่ดีจะก่อให้เกิดความศรัทธาต่อเพื่อนร่วมงาน 3)ซึมซาบในจิตวิญญาณของเพื่อนร่วมงาน 4) ทนต่อปัญหาและอุปสรรค 5) รู้จักสร้างมนุษยสัมพันธ์ 6) มุ่งมั่นพัฒนางาน 7) บริหารจัดการแบบร่วมใจ
There are no comments on this title.